Protección del jefe de gancha japonesa como Puzzle Games & Dragons Studio rechazó su salario es alto

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Gungho, los seguidores bíblicos japoneses móviles Gacha & Drugs obtienen demasiado, a la par, siga al director de Nintendo.

A principios de mes, Gungho vino del fuego por sus ideas cuando la idea lo ha enviado “sobre sus juegos”. Es importante muchos problemas, sobre todo todos los salarios del presidente Shuntaro Furukawa, aunque el estudio es como producir el juego atravesado y dragón.

Actualmente, la Junta Hun Yd de líderes ha estado golpeando a todos los asesores hechos de sus propietarios (gracias Autómata), comprenda el error del juego móvil “desafío”.

Mercado laboral de rompecabezas y dragónVista de YouTube

Gungho ha sido respondido por todas las solicitudes en un Duración de la informaciónincluso preguntándole verdadero y legal.

Las respuestas dicen que el argumento del contratista contra Morishita “se introduce en el mercado de la compañía, mientras comercializa una compañía comercial durante unos 20 años”.

Continúe contra Morishita, idioma: “El presidente Morisita siempre se guía a jugar con la compañía naviera ‘Joy and Surprise’, que ha hecho que la compañía se complete y los ingresos exitosos por más de 10 años”.

Morishita también tiene la responsabilidad de llevar a Ragnarok en línea a Japón y ha seguido mejorando el desafío del césped y la compañía más grande.

Además, el tiempo del rompecabezas y el pasaje encontraron una cuenta baja, las respuestas que no se necesitan para jugar y tienen un torneo competitivo “. Incluso jugar juegos solo duran unos meses a la vez.

“La decisión anterior”, se lee en respuestas, “como el presidente Morishita ahora es el líder de la actividad, los ancianos desarrollan el nivel de humildad peligroso es lo suficientemente necesario”.

La elegibilidad se escribe a la vez, pero el resultado es el resultado de la exitosa dificultad, de dificultad para imponer otro éxito, y es el resultado de pagar en exceso a su líder. Se agregan seguridad claramente de los líderes de los líderes y participantes de la compañía.